Naším poslaním je vzdelávanie v oblastiach komunikácie a presvedčivej prezentácie. Súčasťou nami poskytovaného vzdelávania  je aj možnosť nakombinovať ho s organizáciou teambuildingových  aktivít  pre významnejšie ukotvenie nadobudnutých zručností.  Na začiatku sa snažíme v spolupráci s klientom o vymedzenie tých konkrétnych oblastí, ktoré budú znamenať viac znalostí, väčší prínos pre firmu a viac spokojnosti s osobným rozvojom zo strany zamestnancov. Naše kurzy a semináre sú určené najmä pre tých, ktorí zásadne ovplyvňujú výkonnosť a príjmy organizácie. Odporúčame ich všetkým, ktorí prichádzajú do kontaktu s klientmi alebo dodávateľmi a zásadne sa podieľajú na tvorbe hodnoty spoločnosti.

Poznanie a zvládanie pravidiel komunikácie posilňuje a znásobuje všetko ostatné, čo viete – vašu odbornú kvalifikáciu, vzdelanie, ľudské kvality. Podcenenie komunikácie to všetko znehodnocuje, degraduje výsledok vášho niekoľkoročného úsilia na školách všetkých stupňov a následných odborných školeniach. Cieľom kurzu Firemná komunikácia je pochopiť základné predpoklady úspešnej komunikácie pre dosiahnutie želaného výsledku a naučiť sa efektívne, zrozumiteľne a otvorene hovoriť, argumentovať a zvládať komunikačné riziká. Súčasnosť si žiada osobnosti, ktoré zvládajú pružne reagovať na zmeny, vedia sa samostatne rozhodovať, dokážu improvizovať a hľadať kreatívne riešenia. Ideál pracovníka sa posúva od systematického ku kreatívnemu.

Zvládnuť pripraviť a uskutočniť presvedčivú prezentáciu patrí medzi základné pracovné a osobné zručnosti, ktorými by mali disponovať všetci pracovníci, ktorí chcú odovzdať kolegom jasné informácie alebo inovatívne návrhy. Prezentačné zručnosti sú nevyhnutné pri kontakte so zákazníkom, ktorého má zaujať a presvedčiť konkrétny výrobok alebo služba.

V pracovnom kolektíve je dôležité, aby sa jednotlivci vzájomne zladili a fungovala spolupráca. Dosiahnuť tento želaný stav nie je ľahké. Rozdielne charaktery, predpoklady, priania a ciele môžu byť pre manažéra firmy tvrdým orieškom. Zamestnávatelia si čoraz častejšie uvedomujú, že zamestnanci sú kľúčovým faktorom pre posun vpred – ich potenciál, schopnosti a možnosti podať uspokojivý výkon. Preto narastá záujem o zabezpečenie potrieb pracovníkov, ktoré nie sú bezprostredne spojené s výkonom práce, ale majú význam pre utváranie pocitu spokojnosti a pre ich stabilitu v organizácii.

Aktivity v rámci zážitkového teambuildingu dokážu osloviť najrôznejšie skupiny účastníkov a po obsahovej a časovej stránke sú veľmi rozmanité. Počas hier sa medzi účastníkmi vytvorí uvoľnená a dôverná atmosféra, ktorá prináša nové nápady, už na začiatku hier sa lámu ľady, postupne sa stmeľuje kolektív, precvičuje sa koncentrácia, vynaliezavosť a zdravé súťaženie.

Kreatívne hry účastníkov povzbudzujú a sprostredkovávajú im podnety, ktoré im umožnia vybočiť z bežných myšlienkových schém. Motivujú myseľ k väčšej flexibilite a cielene tak môžu podporiť riešenie aktuálnych problémov a úloh vo firme.

Potrebujete poradiť ? Radi vám vypracujeme  obsahový a časový návrh kurzu na základe vašich aktuálnych potrieb a požiadaviek  – vo  formulári „Vypracovanie ponuky“ je dôležité uviesť, v čom by sa vaši ľudia potrebovali zlepšiť a aký časový priestor máte k dispozícii. Spracovanie ponuky je nezáväzné a zdarma.